대인관계5 인사업무 성공을 위한 필수 역량: 성공적인 HR 전문가의 조건들 인사 담당자가 갖추어야 할 핵심 역량과 자질을 소개합니다. 효과적인 인사 업무를 통해 조직의 성과를 높이는 방법을 알아보세요. 목차 인사담당자에게 필요한 사람에 대한 관심 인사 업무의 기본은 사람이다 상대방을 이해하는 호기심 개별 상황에 대한 배려 결론 법적 규정 준수의 중요성 법적 사고방식의 필요성 규정과 원칙에 따른 업무 수행 사전 검토로 .. 2024. 12. 17. 인사담당자가 되어야 할 사람의 필수 역량 80자 이내 인사업무는 사람에 대한 이해와 규정 준수가 필수입니다. 이 글에서는 인사담당자가 갖춰야 할 역량을 정리했습니다. 목차 인사담당자가 갖춰야 할 첫 번째 역량: 사람에 대한 관심 사람에 대한 호기심과 배려 업무 의사결정의 중요성 개별 직원의 사정 이해하기 인사담당자의 두 번째 역량: 규정과 원칙 준수 법적 지식의 중요성 의사결정의 신중함 예측 가능한 인사 운영의 필요성 .. 2024. 12. 17. 직무적응의 중요성과 평가방법 직무적응 능력은 현대 직장인에게 필수적인 요소입니다. 이 글에서는 직무적응의 개념과 평가 과정, 그리고 관련 규정을 소개합니다. 목차 직무적응이란? 직무적응의 정의 직무적응의 중요성 직무적응 평가 항목 자기개발능력 대인관계능력 직업윤리 직무적응 검사 방법 220개 문항의 구성 평가의 일관성과 정직 .. 2024. 12. 8. 면접에서 자주 묻는 질문과 모범 답변 면접은 구직 과정 중 가장 중요한 단계 중 하나입니다. 효과적인 답변으로 면접관에게 좋은 인상을 남기기 위한 전략을 알아보세요. 목차 대학 시절과 성장 대학생활의 몰두 경험 아르바이트를 통해 얻은 교훈 자신에 대한 이해 장점과 단점 파악하기 자기 인식과 외부 인식의 차이 기대감과 가치관 가장 기뻤던 경험 최근에 화가 났던 일과 처리 방법 .. 2024. 12. 2. 직장 내 대인관계와 행복한 삶의 비결 직장에서의 대인관계가 개인의 행복에 미치는 영향을 탐구합니다. 원활한 소통과 건강한 관계를 위해 필요한 기술들을 알아보겠습니다. 목차 직장에서 보내는 시간과 행복의 연관성 직장 내 인간관계의 중요성 한국 직장인의 행복도 조사 결과 직장 내 다양한 인간관계 유형 상사와 부하직원의 관계 직장 내 동료 간의 관계 직장에서의 갈등과 그 영향 갈등의 주요 원인 .. 2024. 11. 23. 이전 1 다음
