법률2 직장 내 멘토링 제도 운영 시 법률적 고려사항 직장 내 멘토링 제도를 효과적으로 운영하기 위해서는 법적 요구사항을 준수하는 것이 필수적입니다. 특히, 남녀고용평등법과 근로기준법은 멘토링 프로그램의 공정성을 보장하는 데 중요한 역할을 합니다. 목차 남녀고용평등법의 중요성 법의 정의와 적용 범위 멘토링 프로그램에서의 성평등 고려 근로기준법의 기본 원칙 근로자의 권리와 의무 멘토링 활동의 근로시간 및 임금 관리 멘토링 참여의 자율성 보장 .. 2024. 12. 9. 퇴직공직자의 취업승인 프로세스 안내 퇴직 후 원활한 재취업을 위해 반드시 이해해야 할 취업승인 제도에 대해 알아봅시다. 이 글에서는 취업승인의 중요성과 신청 과정, 특별한 사유 등을 정리했습니다.목차 취업승인이란 무엇인가? 취업승인의 개념 취업승인 담당 부서 및 연락처 취업승인 신청 절차 신청 대상 및 시기 신청 방법 및 제출 서류 취업승인 신청 요건 특별한 사유의 이해 업무 관련성의 판단 기준 취업승인의 특별한 사유 국가 안보 및 경쟁력 강화를 위한 필요성 전문 지식 및 기술에 의한 재취업 가능성 취업제한과 취업승인의 차이 취업제한의 개념 취업승인의 개념 및 판단 기준 취업승인 신청 시 유의사항 신청서 작성 시 주의할 점 공직자윤리 법의 적용 범위 🔗 같이보면 좋은 정보글! 👉 2024년 취업 준비 .. 2024. 11. 13. 이전 1 다음
